by Martin Krill | Nov 5, 2026 | Insights, Martin Krill
Wenn Sie eine Personalberatung für eine Führungsposition auswählen, erkennen Sie die richtige daran, dass sie Ihre Branche aus eigener Besetzungserfahrung kennt, geeignete Kandidatinnen und Kandidaten gezielt direkt anspricht, ihre Auswahl nachvollziehbar begründet...
by Mariella Bilz | Oct 27, 2026 | Career, Insights, Oliver Badura
A convincing CV for senior executives proves impact. For every significant role, it shows what the situation was beforehand, what stood in the way, what the person changed themselves and where the organisation stood afterwards. Anyone applying for a leadership...
by Oliver Badura | Oct 26, 2026 | Insights, Career, Oliver Badura
Ein überzeugender Lebenslauf für Führungskräfte belegt Wirkung. Er zeigt für jede wichtige Station, wie die Lage vorher war, was im Weg stand, was die Person selbst verändert hat und wo die Organisation danach stand. Wer sich auf eine Führungsposition bewirbt oder von...
by Martin Krill | Oct 19, 2026 | Martin Krill, Press
Ob eine Führungskraft und ein Unternehmen langfristig zusammenpassen, entscheidet sich nach 30 Jahren Erfahrung der HAGER Executive Consulting GmbH weniger an den Stationen im Lebenslauf als an kultureller Passung, belegbarem Potential und einem Auswahlprozess, dem...
by Dani Davarashvili | Dec 13, 2023 | HAGER NEWS, MANAGING DIRECTORS, Martin Krill, Press
Martin Krill reveals six key competences for managers In today’s fast-moving digital landscape, certain key skills are essential for managers to be successful. Martin Krill, CEO of HAGER Executive Consulting, emphasises that it’s not just about technical...
