NEWS & INSIGHTS
HAGER Executive Consulting sieht steigenden Personalbedarf durch MaRisk-Novelle
Die MaRisk-Novelle rückt das Risikomanagement in den Fokus und erhöht den Druck auf Banken, intern schneller zu reagieren. Gesucht werden Talente mit analytischer Stärke, Datenverständnis und Kommunikationstalent – zunehmend auch Quereinsteiger. KI und externe Lösungen helfen kurzfristig, langfristig braucht es kulturellen Wandel im Recruiting.
Reset statt Werkseinstellung: Warum Industriepolitik neu denken muss
HAGER wurde erneut als „Beste Personalberater“ ausgezeichnet, dank ihrer Kombination aus technologischer Innovation und menschlicher Expertise. Sie nutzen KI-Tools zur Analyse, während erfahrene Berater für die perfekte Passung sorgen. CEO Martin Krill sieht darin den Schlüssel zum Erfolg.
Energiewende: “Es fehlt nicht an Kapital oder Technik, sondern an Menschen”
HAGER wurde erneut als „Beste Personalberater“ ausgezeichnet, dank ihrer Kombination aus technologischer Innovation und menschlicher Expertise. Sie nutzen KI-Tools zur Analyse, während erfahrene Berater für die perfekte Passung sorgen. CEO Martin Krill sieht darin den Schlüssel zum Erfolg.
The best personnel consultants in Germany 2023 – Handelsblatt honours HAGER Executive Consulting
As part of an industry study by the Handelsblatt Research Institute, HAGER Executive Consulting has made it into the top 40 best HR consultancies in Germany for the second time in a row. The study emphasises the importance of digitalisation.
Sustainability in the medical device industry
In an interview with Dr Markus Neumann from the HAGER Life Sciences Practice, Eric De Kesel, responsible for sustainability at the Swedish medical device manufacturer Mölnlycke, explains how disposable products can still generate a good eco-balance.
THE GREAT HOUR OF THE DIGITAL TWINS
Digital twins open up new avenues for a sustainable future. Find out more in this blog article.
The law of the series – HAGER Executive Consulting top personnel service provider for the tenth time in a row
In 27 years, HAGER Executive Consulting has developed into one of the largest personnel consultancies in Germany. A placement rate of 91% and almost 6,000 job placements are reflected in numerous awards as a top service provider.
‘There is a huge need for personnel in IT’
The future of work is characterised by many factors, but none more so than the rapid development of artificial intelligence (AI). There are already many examples of how AI is being used in companies to automate work processes, support decision-making and develop new products.
Staying fit for the future: Which skills are in demand in the age of artificial intelligence
The future of work is characterised by many factors, but none more so than the rapid development of artificial intelligence (AI). There are already many examples of how AI is being used in companies to automate work processes, support decision-making and develop new products.
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