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HAGER Executive Consulting erneut unter den Handelsblatt TOP 40 der besten Personalberater Deutschlands 2025

09/05/2025

HAGER Executive Consulting zählt auch 2025 zu den TOP 40 der besten Personalberater Deutschlands. Trotz Fachkräftemangel und einem dynamischen Marktumfeld überzeugt das Unternehmen mit Expertise und maßgeschneiderter Beratung bei der Besetzung von Führungspositionen. Die erneute Handelsblatt-Auszeichnung bestätigt ihren Erfolg.

Driving Innovation together – Japan meets Berlin/Brandenburg im Zeichen der Mobilitätswende

26/03/2025

Marko Gretzschel spricht über das Netzwerk JmBB und seine Vision für die deutsch-japanische Zusammenarbeit in der Mobilitätsbranche.

KI für ein besseres Matching zwischen Kandidaten und Positionen

19/12/2024

Auch im Recruiting ist künstliche Intelligenz nicht mehr wegzudenken. Sie hilft dabei, die richtigen Interessenten schneller mit passenden vakanten Stellen zusammenzubringen und führt so zügigeren und auch faireren Besetzungsverfahren. Gleichwohl werden die smarten Maschinen die menschlichen Recruiter nicht überflüssig machen. Ihr Know-how bleibt gerade bei der Einschätzung von Soft Skills, Teamdynamiken oder der kulturellen Passung eines Kandidaten unabdingbar. Diese Aspekte kann KI nicht bewerten, sagt Martin Krill. Im Interview verrät der CEO bei HAGER Executive Consulting auch, wie Unternehmen die durchaus vorhandene Skepsis von Bewerbern gegenüber künstlicher Intelligenz im Recruiting abbauen können.

PROFESSIONALS IN THE DIGITAL AGE: SO FAR AWAY AND YET SO CLOSE

02/11/2021

EXPERTS IN THE DIGITAL AGE: SO FAR AND STILL SO CLOSE.
Web designer in India, CIO in the USA and company headquarters in Berlin. Does it work?

WAR FOR TALENTS – THE BIGGEST NO-GOS IN RECRUITING

29/10/2021

WAR FOR TALENTS – THE BIGGEST NO-GOS IN RECRUITING Oliver Badura co-founded HAGER Executive Consulting GmbH in 1996, but left the company to pursue other career paths. Now he is back as COO. As the so-called “war for talent” continues worldwide, he reveals how to find and retain outstanding employees.