
Frankfurt, 14.01.2026: Seit dem 01. Januar 2026 verstärkt Jorma Schüch das Team von HAGER Executive Consulting als Principal im Bereich Public. Er bringt fundierte Erfahrung in der Personalberatung mit und begleitet Organisationen im öffentlichen sowie im privatwirtschaftlichen Umfeld bei Führungs-, Transformations- und Veränderungsprozessen.
Jorma Schüch ist Diplom-Kaufmann (FH) und verfügt über mehrere Jahre Beratungserfahrung in der Personalberatung und im Executive Search. In seiner bisherigen Laufbahn war er als Consultant und Principal in international tätigen Beratungen aktiv. Dabei begleitete er öffentliche Einrichtungen, Non-Profit-Organisationen sowie privatwirtschaftliche Akteure bei der Gewinnung und Entwicklung von Fach- und Führungskräften – von der gezielten Direktsuche bis hin zur strategischen Personalentwicklung.
In seiner neuen Rolle bei HAGER Executive Consulting wird er den Public-Sector-Bereich strategisch weiterentwickeln und das Team mit seiner Erfahrung in komplexen organisatorischen und governance-geprägten Strukturen ergänzen.
„Gerade im öffentlichen Sektor sind Führungskräfte gefragt, die Wandel gestalten und gleichzeitig Stabilität sichern können“, sagt Jorma Schüch. „Ich freue mich darauf, meine Erfahrung bei HAGER Executive Consulting einzubringen und gemeinsam mit dem Team Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Führungs- und Schlüsselpositionen nachhaltig zu besetzen.“
Auch Oliver M. Badura, COO von HAGER Executive Consulting, begrüßt den Neuzugang:
„Mit Jorma Schüch gewinnen wir einen Berater, der die besonderen Anforderungen des Public Sector sehr gut versteht. Seine Erfahrung in der Begleitung von Organisationen im Spannungsfeld von Transformation, Governance und Führung passt hervorragend zu unserem Anspruch, öffentliche Einrichtungen langfristig und qualitätsorientiert zu unterstützen. Er ist eine wertvolle Verstärkung für unser Public-Sector-Team.“

Über HAGER Executive Consulting
HAGER Executive Consulting gehört seit der Gründung im Jahr 1996 zu den etablierten Adressen im Executive Search und in der Personalberatung im deutschsprachigen Raum. Im Jahr 2026 feiert HAGER Executive Consulting sein 30-jähriges Bestehen – ein Meilenstein, der für Kontinuität, Marktkenntnis und nachhaltige Beratung steht.
Als mehrfach ausgezeichnete Top-Personalberatung unterstützt HAGER Executive Consulting Unternehmen und Organisationen aus 16 spezialisierten Branchen bei der Besetzung von Führungs- und Expert:innenpositionen. Die Beratung zeichnet sich durch tiefes Branchenverständnis, hohe Qualitätsstandards und langjährige Kundenbeziehungen aus.
Durch die Partnerschaft mit Horton International verfügt HAGER Executive Consulting zudem über internationale Reichweite: Das globale Netzwerk mit mehr als 45 Niederlassungen in über 35 Ländern ermöglicht internationale Suchmandate auf höchstem Niveau – kombiniert mit der Präzision einer spezialisierten Boutique-Personalberatung vor Ort.
Die wiederholten Auszeichnungen als Beste Personalberatung sowie langjährige Kundenbeziehungen unterstreichen den Anspruch von HAGER Executive Consulting, Führungspersönlichkeiten zu identifizieren, die Organisationen nachhaltig stärken und Wandel wirksam gestalten. sonalberatung sowie langjährige Kundenbeziehungen unterstreichen den Anspruch von HAGER Executive Consulting, Führungspersönlichkeiten zu identifizieren, die Organisationen nachhaltig stärken und Wandel wirksam gestalten.


